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本文导读目录:

1、连云港市2020年度考试录用公务员简章

2、2022年江苏南京市市级机关公开遴选公务员公告【7月3日-9日网上报名】

3、2019江苏南京市公务员考试报名入口:南京人事考试网

  根据《中华人民共和国公务员法》和省委组织部、省人社厅《江苏省2020年考试录用公务员工作实施方案》精神,连云港市公务员局决定考试录用478名(含省垂管单位14名)一级主任科员以下及其他相当职级层次的公务员和参公管理单位工作人员。现将有关事项公布如下:   一、报考条件、对象   (一)报考条件   1.具有中华人民共和国国籍;   2.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;   3.18周岁以上、35周岁以下(1983年10月29日至2001年11月4日期间出生);   2020年全日制普通高校硕士及以上学位应届毕业研究生以其研究生学历(专业)报考的、定向考录优秀村(社区)党组织书记(主任)职位的,年龄可放宽至40周岁(1978年10月29日以后出生);   报考人民警察及法院、检察院司法警察职位的,年龄按照《关于调整公安机关和监狱及劳动教养管理机关录用人民警察招考年龄的通知》要求执行;   4.具有大专以上学历;考录优秀村(社区)党组织书记(主任)职位的,可放宽至中专、高中学历;具体职位学历要求详见《2020年连云港市考录职位简介表》;   5.具有良好的政治素质和道德品行;   6.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;   7.具有符合职位要求的工作能力;   8.报考公安机关人民警察、法院司法警察、检察院司法警察职位的人员还须具备《江苏省公安机关2020年考试录用公务员(人民警察)简章》规定的条件;   报考监狱人民警察职位的人员还须具备《江苏省司法行政系统2020年考试录用公务员(人民警察)简章》规定的条件;   9.报考法院法官助理、检察院检察官助理职位(职位代码70~71、75~77)的人员还须具备《江苏省2020年考试录用法官助理检察官助理简章》规定的条件;   10.具备省以上公务员主管部门规定的拟任职位要求的其他资格条件。   (二)考录对象及有关要求   1.具有研究生学历并取得相应学位的人员以研究生学历(专业)报考的、2020年全日制普通高校本科及以上学历的应届毕业生(非在职),报考时不受生源地(指应届毕业生)或户籍(指社会人员)限制(如有特殊规定则从其规定);   2019年(含)前毕业并以本科学历报考的限本省户籍;   符合政策性安置、调配等条件的人员(如夫妻分居两地、符合随军条件的军人配偶、父母身边无子女等),可以报考配偶或父母户籍所在地(军人服役部队驻地)的县、区职位;   监狱机关的职位生源地或户籍要求按《江苏省司法行政系统2020年考试录用公务员(人民警察)简章》的规定执行;   2.定向考录残疾人的职位(职位代码80),考录对象为:持有残联核发的第二代《中华人民共和国残疾人证》,且符合职位要求的残疾类别、等级的人员;   3.定向考录大学生村官的职位(职位代码90~91),考录对象为:本市聘期满3年且考核合格,仍在本市所属村(社区)任职的省、市组织人社部门选聘大学生村官;   4.定向考录服务基层项目人员的职位(职位代码94),考录对象为:经我省项目办选拔派遣,服务期满且考核合格的“西部计划”(含外省选派的江苏生源“西部计划”)“苏北计划”“三支一扶计划”志愿者;我省、市组织人社部门选派到我市任职,报名时聘期已满、考核合格且未续聘的大学生村官;在军队服役5年(含)以上的我省户籍或生源的高校毕业生退役士兵;   5.定向考录优秀村(社区)党组织书记(主任)的职位(职位代码98),考录对象为:本县(区)辖区内的村(社区)工作满五年、任现职两年以上且工作表现优秀的现任村(社区)党组织书记、村委会(社区)主任(不含组织人社部门选聘的大学生村官等人员),任职期间个人或任职村(社区)须受到乡镇(街道、园区)党委、政府及以上表彰(含县级部门以上表彰)两次以上;   6.下列人员不得报考:2017年1月1日以后办理过公务员或参公管理机关(单位)工作人员录用审批(备案)手续的人员(含现已离职或取消录用人员);现役军人;在读的全日制普通高校非应届毕业生;被辞退未满5年的党政机关和事业单位工作人员;因犯罪受过刑事处罚的人员;被开除中国共产党党籍的人员;被开除公职的人员;被依法列为失信联合惩戒对象的人员;在国家法定考试中有严重舞弊行为的人员;以及有法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员;   7.报考人员不得报考与招录机关公务员有公务员法第七十四条所列回避情形的职位;   8.考录职位要求的基层工作经历是指:在县级及以下党政机关,各类企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织和社会组织等工作的经历;以聘用、劳务派遣等方式在各级党政机关工作(不具有公务员或参公管理单位工作人员身份)的经历;毕业离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地(该基地为基层单位)参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历;在军队团或相当团以下单位的工作经历,退役士兵在军队服现役经历。以上基层工作经历计算时间截止到2020年8月31日。   二、报名办法   (一)考录职位查询   2020年全市各招录机关的具体招考人数、职位简介、考试类别和资格条件等信息详见《2020年连云港市考录职位简介表》,可通过连云港党建网(www.lygdj.gov.cn)、连云港市人力资源和社会保障局网(rsj.lyg.gov.cn)查询。   (二)报名方式及时间   报名采用网络方式进行。报名、照片上传、资格初审和缴费,通过网络同步进行。   报名网址:连云港市人事考试服务平台(rsj.lyg.gov.cn/hrzxzx/lygrsks/lygrsks.html)。   报名、照片上传时间:   2019年10月29日9∶00至11月4日16∶00。   资格初审时间:   2019年10月29日9∶00至11月6日16∶00。   缴费时间:   2019年10月29日9∶00至11月7日16∶00。   报考人员要仔细阅读诚信承诺书,应按职位要求和网上报名系统提示,如实、准确、完整地填写有关信息,并上传本人近期免冠正面2寸(35×45毫米)电子证件照片(jpg格式,大小为20Kb以下)。报名时可就近选择省内笔试考区。   报考人员提供虚假报考材料的,一经查实,即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将按照公务员考试录用违纪违规行为处理办法的有关规定严肃处理。   报考人员网上提交报名信息48小时后,可到报名网站查询是否通过招录机关资格初审,通过资格初审的,不能再报考其他职位。报考人员须通过资格初审、照片审核后方可进行缴费,缴费截止时间前须完成网上缴费,未按期缴费者视为自动放弃考试,网上缴费状态以报名网站显示为准,完成缴费后,报名方为有效。报考人员使用开通网上支付功能的银行卡在网上缴纳有关费用。   (三)报名注意事项   1.报考人员在本省范围内只能选择一个职位报名并缴费;2019年10月29日9∶00至11月4日16∶00期间,报考资格尚未审核或资格审核未通过的,可以改报其他职位;2019年11月4日16∶00至11月6日16∶00期间,报考资格未审核或资格审核未通过的,不能再更改报名信息,也不能再改报其他职位;通过资格初审的,不能再报考其他职位;报名时必须使用在有效期内的二代身份证。   2.报名结束后,有效报名人数与招录人数之比小于开考比例的职位,由市公务员主管部门按规定的程序办法核减考录计划,直至取消该职位。职位不予开考或减少招考计划的,由招录机关负责通知有关报考人员。报考被取消职位并已完成缴费的人员,可重新补报其他符合条件的职位,补报名时间:2019年11月8日9∶00—16∶00。   3.参加笔试的享受国家最低生活保障的城镇家庭和农村绝对贫困家庭的报考人员,先在网上缴费并参加笔试后,于2019年12月9日至13日凭相关单位出具的证明材料,电话联系报考职位所在地人事考试机构办理减免笔试考务费用事宜。享受国家最低生活保障的城镇家庭的报考人员,需提供其家庭所在地的县、区民政部门出具的享受最低生活保障的证明或低保证(复印件);农村绝对贫困家庭的报考人员需提供其家庭所在地的县、区扶贫工作部门出具的特困证明或特困家庭基本情况档案卡(复印件)。   (四)网上打印准考证   报考人员要按规定时间到报名确认的网站下载并打印准考证,时间:2019年12月4日9∶00至12月6日24∶00。   打印中如有问题,请与市人事考试中心联系解决(联系电话:0518-85826670)。   三、考试   考试包括笔试和面试。   (一)笔试   1.笔试类别   公共科目笔试实行分级分类考试,考试类别分为A、B、C三类,考试科目均为行政职业能力测验和申论两科,所有报考人员均需参加。考试范围见公务员主管部门网站公布的《江苏省2020年考试录用公务员公共科目考试大纲》。   报考公安机关人民警察B类职位的人员,除了要参加公共科目笔试外,还需参加公安专业科目考试,考试大纲请在公务员主管部门网站、省公安厅网站查询。   2.笔试时间安排   公共科目笔试时间为2019年12月7日。具体安排如下:   上午09∶00-11∶00行政职业能力测验   下午14∶00-16∶30申论   公安专业科目考试时间为2019年12月8日,具体安排为:   上午09∶00-11∶00   公共科目笔试原则上在各设区市设置考点,公安专业科目考试在南京、无锡、泰州、淮安设置考点。   报考人员应携带准考证和在有效期内的二代身份证,按照规定的时间和地点参加笔试。报考人员参加考试时持有的身份证必须与报名时所使用的身份证姓名、公民身份号码相一致。   3.笔试成绩查询   笔试成绩及最低合格分数线可于2020年1月上旬在报名网站查询。   (二)面试和专业能力测试   公务员主管部门在公共科目笔试合格人员中,根据笔试成绩从高分到低分按计划录用人数3倍的比例确定参加面试(专业能力测试)的人选。其中,公安机关人民警察B类职位按照行政职业能力测验、申论、公安专业科目考试成绩各占40%、30%、30%比例合成的笔试成绩在体能测评合格者中从高分到低分确定参加面试的人选。   面试前,招录机关须对面试人选进行资格复审。资格复审时,报考人员应提供考录职位简章要求的相关证件和证明材料。其中,2020年全日制普通高校应届毕业生还须提供本人身份证、所在学校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》或《普通高校毕业生就业协议书》(指已与用人单位签约的大学生);其他人员还须提供本人身份证、毕业证(学位证)、户籍证明等材料。上述证件和证明材料均要求为原件,并提供复印件各一份。   复审不合格的,取消面试资格,并在报考同职位的笔试合格人员中从高分到低分依次递补面试人选。通过资格复审人员名单由市公务员主管部门在网上公布。   面试成绩合格线为60分,报考人员面试成绩必须在60分(含)以上,方可进入下一个考录程序。   部分职位按要求设置面试阶段的专业能力测试,专业能力测试设置情况及相关事项在市公务员主管部门网站上统一公布。   (三)总成绩计算方法   总成绩按百分制计算,具体方法为:一般职位笔试成绩、面试成绩各占50%;进行专业能力测试的,原则上笔试成绩占50%、面试成绩占35%、专业能力测试成绩占15%。笔试成绩、面试成绩、专业能力测试成绩均保留两位小数,第三位小数按“四舍五入”办法处理。   四、体检考察和公示录用   根据报考人员的总成绩,按职位计划数1∶1的比例从高分到低分确定参加体检、考察人选。总成绩相同,按笔试成绩由高分到低分排序;笔试成绩仍相同,按行政职业能力测验成绩由高分到低分排序。   体检前,委培、定向、联办的2020年普通高校应届毕业生须提供委培、定向、联办单位出具的同意报考的证明(并经所在院校同意);有工作单位的人员须提供单位同意报考的证明;待业人员由人事关系代管部门出具同意报考的证明。凡不能按期提供者不进入体检程序。   市公务员主管部门和招录机关按照有关规定和要求组织体检(体能测评)、考察(政审)。体检工作按修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》、体检操作手册、《公务员录用体检特殊标准(试行)》和《江苏省公务员录用体检工作办法(试行)》等文件规定组织实施;根据《江苏省公务员录用考察办法(试行)》等相关文件规定和拟录用职位的要求开展录用考察工作。   报考人民警察、司法警察职位的人员,体能测评在面试前进行。在笔试合格人员中,按照拟录用人数5倍的比例,从高分到低分确定参加体能测评的人员。达不到5倍比例的职位,按实际合格人数确定参加体能测评的人员。体能测评按《关于印发公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)的通知》执行。因体能测评不合格导致面试人选出现缺额时,可进行一次性递补。体检与其他职位一并在面试后进行。   对体检合格人员由市、县(区)公务员主管部门会同用人单位组织实施考察。对报考公安机关、法院、检察院、司法系统的有关人员,还要按规定进行政审。   体检、考察(政审)都合格的拟录用人员在连云港党建网(www.lygdj.gov.cn)公示,公示期为5个工作日。公示期满后,没有问题反映或者反映的问题不影响录用的,办理录用手续;对反映有影响录用的问题并查实的,不予录用;对反映的问题一时难以查实的暂缓录用,待查清后再决定是否录用。   在体检、考察(政审)、公示等环节因报考人员不符合要求、主动放弃等原因而出现计划缺额时,将从该职位考试成绩合格人员中,按考试总成绩从高分到低分进行递补,每个职位只能递补一次。办理录用审批手续后不再递补。   被录用人员与有关单位签有劳动合同或聘用协议的,由本人按有关规定负责处理。   新录用人员试用期一年,试用期满考核合格,予以任职定级;考核不合格或违反公务员录用和试用期管理相关规定的,取消录用。   根据中共中央办公厅《关于加强乡镇干部队伍建设的若干意见》精神,为保持干部队伍的相对稳定,乡镇(街道)新录用公务员在乡镇(街道)机关最低服务年限为5年(含试用期)。   五、考录政策咨询电话及有关信息   相关政策要求详见《江苏省2020年考试录用公务员报考指南》和《连云港市2020年考试录用公务员报考补充解答》。对考录职位的专业、学历、学位、技能、证书等资格条件以及基层工作经历等问题需要咨询时,报考人员可直接与审核单位联系,各审核机关咨询电话详见附件。   如有疑问,还可拨打下列咨询电话:   招考政策咨询:0518-85826961   报名考务咨询:0518-85826670   咨询时间:工作日8∶30-12∶00、14∶30-18∶00。   特别提示:   本次考试不指定考试辅导用书,各级公务员主管部门、人事考试机构不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的假借公务员考试命题组、考试教材编委会、公务员主管部门授权等名义举办的有关公务员考试辅导班、辅导网站或发行的出版物等,均与公务员主管部门及本次考试无关,敬请广大报考人员提高警惕,切勿上当受骗。   附件1:连云港市2020年度招录公务员审核咨询电话   附件2:2020年连云港市考录职位简介表   附件3:相关资料   连云港市公务员局   2019年10月25日  【导语】2022年江苏南京市市级机关公开遴选公务员公告已公布,为了方便广大考生的查阅,下面®无忧考网为您详细介绍一下本次遴选公务员的具体事宜,希望广大考生及时关注,如有相关疑问,请关注®无忧考网遴选考试频道为您实时做出的更新。   为贯彻落实全国组织部长会议、全国公务员工作推进会和省、市组织部长会议精神,进一步优化市级机关公务员队伍结构,拓宽和规范选人用人视野和渠道,加快建设人民满意的社会主义现代化典范城市,根据公务员法及《江苏省公务员公开遴选实施办法》等有关规定,市委组织部决定开展2022年市级机关公开遴选公务员工作。现将有关事项公告如下。   一、遴选职位   公开遴选职位包括市级机关内设机构或派出机构、直属单位一级主任科员及其他相当层次职级以下的职位。   二、报名范围和条件   (一)报名范围   公开遴选面向南京市各区级及以下机关中,已进行公务员登记,且在编在岗的公务员;各区级及以下参照公务员法管理机关(单位)中,已进行参照管理登记,且在编在岗的工作人员。   中央和省级、市级机关设在我市各区的单位(包括垂直管理单位、派出单位)符合上述范围的人员,也可报名。   (二)报名人员应当具备下列资格条件   1.政治立场坚定、政治素质过硬,能够自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。   2.具有良好的业务素质,品行端正,实绩突出,群众公认。   3.具有2年以上基层工作经历和2年以上公务员或参照公务员法管理机关(单位)工作人员工作经历。符合在本级机关工作的最低年限要求,其中,2015年以后新录用的选调生和乡镇(街道)公务员,在乡镇(街道)机关最低服务年限分别为3年和5年;新录用的区级机关公务员应当在区级及以下机关工作3年以上;没有规定的,须在本级机关工作2年以上;行政执法类及专业技术类公务员一般应当在相关职位工作满5年;通过选举产生的,须履行完成规定任期。   工作经历年限的计算时间截至2022年8月。   以上基层工作经历是指在区级及以下机关(参照管理单位)、行政村(城市社区)或者企业、事业单位(设区市及以上直属事业单位,省级及以上部门所属事业单位,中央企业总部机关及其省级管理机构、省属企业总部机关,不在此列)工作的经历。军队转业干部在军队团和相当团以下单位工作过,可视为基层工作经历。   4.年度考核均为称职以上等次。   5.具有公开遴选职位要求的工作能力和任职经历。除公开遴选职位对年龄有特殊要求外,年龄在35周岁以下(1986年8月及以后出生)。   6.具有全日制大学本科及以上学历并取得相应学位。   7.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。   8.符合公开遴选职位要求的其他资格条件。   9.法律法规规定的其他条件。   (三)具有下列情形之一的,不得参加公开遴选   1.被开除中国共产党党籍的。   2.被依法列为失信联合惩戒对象的。   3.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查调查尚未作出结论的。   4.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的。   5.按照有关规定,到乡镇机关以及定向单位工作未满最低服务年限或对转任有其他限制性规定的。   6.尚在试用期或者提拔担任领导职务未满1年的。   7.法律法规规定的其他情形。   三、报名程序   (一)遴选职位查询   遴选职位及资格条件等,详见《2022年南京市市级机关公开遴选公务员职位表》(见附件),可通过“南京党建”和“南京人事考试网”查询。   (二)报名与资格初审   报名和资格初审通过“南京人事考试网”进行,报名时间为2022年7月3日9:00至7月9日12:00;资格初审时间为2022年7月3日9:00至7月11日12:00。   每名报名人员限报1个职位,报名人员不得报考任职后即构成公务员法第七十四条第一款所列情形的职位,也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的职位。报名人员按要求如实填写报名信息,并上传本人近期免冠正面2寸(35×45毫米)电子证件照片(jpg格式,大小为30kb以下),以及所在单位同意报名参加公开遴选证明的扫描件或照片。填写虚假信息(作出虚假、提供虚假证明)的,取消报名资格,记入诚信档案。报名后,及时登录报名网站查询资格初审及照片审核结果。通过资格初审的,不得再报考其他职位;资格初审未通过的,在报名时间截止前,可改报其他职位。   遴选部门依据报名人员提供的报名信息及时进行资格初审,必要时可联系报名人员,要求其提供身份、学历等证明材料;市人事考试中心依据报名人员提供的照片进行照片审核。资格初审及照片审核不通过的,应说明理由;资格初审时报名人员信息填报不全的,应注明需补充的内容。   报名结束后,各职位有效报名人数与计划遴选人数应达到公共科目笔试开考比例。开考比例原则上为5:1,达不到开考比例的职位,核减遴选人数直至达到开考比例,核减遴选人数仍不能达到开考比例的取消该职位;报考被取消职位的报名通过人员,可在规定的时间内(2022年7月12日9:00至12:00)登录报名网站改报其他职位。核减遴选人数或者取消职位在“南京党建”和“南京人事考试网”公布。   通过资格初审及照片审核的报名人员,在规定时间内(2022年7月20日9:00至7月22日24:00)登录报名网站下载并打印笔试准考证。   报名期间,遴选部门公布咨询电话,在规定时间内安排专人值班,回答报名人员咨询。其中,资格审查贯穿公开遴选全过程。   (三)公共科目笔试(职位业务水平测试)   公共科目笔试由市委组织部统一组织,主要测试政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质,不指定考试范围,满分为100分,并划定合格线。笔试时间为2022年7月23日,具体时间、地点详见准考证。报名人员需持本人身份证和准考证参加笔试。参加笔试人员可于2022年7月下旬或8月登录报名网站查询本人笔试成绩。具体时间请关注“南京党建”和“南京人事考试网”相关通知。   遴选部门根据工作需要可增加职位业务水平测试。职位业务水平测试,由遴选部门具体组织实施,满分为100分。根据公共科目笔试成绩,按照与遴选人数5:1的比例从高分到低分确定测试人选(参加公共科目笔试人数未达该比例的,按达到合格线的实有人数确定)。按照公共科目笔试成绩50%和职位业务水平测试成绩50%的权重合成笔试(测试)综合成绩。职位业务水平测试时间由遴选部门另行通知。   (四)资格复审和面试   对无职位业务水平测试的,根据公共科目笔试成绩,按照与遴选人数3:1的比例,从高分到低分确定面试初步人选,由遴选部门在面试前对初步人选进行资格复审。对有职位业务水平测试的,在职位业务水平测试前进行资格复审。   资格复审时,报名人员须提供身份证、学历学位证书等证明符合报名条件的材料原件和复印件,根据干部管理权限提供单位同意报名参加公开遴选证明原件(选调生由区党委组织部门出具);此外,还须提供公务员(参照管理工作人员)登记表复印件。   资格复审不合格的,由遴选部门取消面试资格或职位业务水平测试资格,并在同职位的报名人员中从高分到低分依次递补。通过资格复审的面试人选,在“南京党建”和“南京人事考试网”公布;对有职位业务水平测试的,根据笔试(测试)综合成绩,按照与遴选人数3:1的比例,从高分到低分确定面试人选并公布。面试人选公布后不再递补。   面试由市委组织部统一组织,主要测试履行职位职责所要求的基本能力素质,满分为100分。面试设定合格线,一般为60分。每个面试小组由7名考官组成。具体时间地点以面试通知为准。   (五)考察与体检   面试结束后,按照笔试(测试)综合成绩、面试成绩各占50%的权重合成考试综合成绩。根据考试综合成绩,按照与遴选人数2:1的比例,从高分到低分确定差额考察对象;对于遴选人数为2人的职位,可适当降低差额考察比例,但不得低于1.5:1;形不成竞争的职位,实行等额考察。参加面试人数与遴选人数的比例低于3:1的职位,面试成绩达到其所在面试考场使用同一题本面试的所有人员平均分的报名人员,方可确定为考察对象。   考察工作由市委组织部统一组织,遴选部门负责实施。遴选部门派出2名及以上人员组成考察组,根据职位要求,对考察人选的德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与职位的适合度进行全面考察,突出政治标准,深入了解政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力和政治自律等方面的情况,注重考察工作实绩,强化专业素养考察,加强作风和廉政情况考察,坚决杜绝政治素质不过硬、道德品行不端正、廉洁操守不过关的人员进入市级机关。   考察可以采取个别谈话、实地走访、民主测评、履历分析、适岗评价、发放征求意见表以及同考察对象面谈等方式进行,查核干部(人事)档案,核实公务员(参照管理工作人员)登记表,书面征求纪检监察部门意见,了解社会信用记录等其他有关事项,如实写出考察报告。考察对象所在机关(单位)应当积极支持和配合考察组工作,客观真实地反映考察对象的实际情况。考生自愿放弃遴选资格的,须在考察结束后3个工作日内提出,之后无故放弃资格的,记入诚信档案。   遴选部门根据考察情况和职位要求,按照与遴选人数1:1的比例,集体讨论、择优确定体检对象,不唯分取人。体检由遴选部门具体组织,体检合格的,确定为拟遴选人员;若出现体检不合格的情况,由遴选部门党组(党委)研究决定是否递补,并报市委组织部同意。   (六)公示、办理相关手续   1.公示。拟遴选人员名单在“南京党建”和“南京人事考试网”公示5个工作日;公示期满后,出现不符合遴选条件或其他特殊情况的,由遴选部门党组(党委)研究决定是否递补,并报市委组织部同意。   2.办理手续。公示期满,对没有问题或反映问题不影响遴选的,按干部管理权限和公务员调动规定及程序,由遴选部门报市委组织部审核,办理相关手续。根据工作需要,经与调出单位协商一致,办理调动手续前可对拟遴选人员进行试用,试用期不超过3个月。公示后、调动前不得突击提拔。对反映有严重问题并查有实据的,取消遴选资格。   四、其他事项   在遴选工作组织实施过程中,将按照新冠肺炎疫情防控有关要求,落实防疫措施;根据疫情发展情况和防控最新要求,必要时将对有关工作安排进行调整,并另行发布公告。请广大报考人员及时关注我市疫情防控最新要求,以及“南京党建”和“南京人事考试网”相关公告,对我市疫情防控有关措施和要求给予理解、支持和配合。   报名人员对职位表中的有关事项,如专业、学历、学位、证书、其他资格条件以及基层工作经历等,需要咨询时,请按职位表公布的电话直接与相关遴选部门联系。   如仍有疑问,还可拨打下列咨询电话。   遴选政策咨询:(025)83637565   咨询时间:2022年6月30日至7月12日,工作日9:00—12:00、14:00—18:00   考务技术咨询:(025)83151200   咨询时间:2022年6月30日至7月23日,工作日9:00—12:00、14:00—18:00   附件:2022年南京市市级机关公开遴选公务员职位表  广东人事考试网同步江苏公务员考试网信息:2019江苏南京市公务员考试报名入口:南京人事考试网,更多关于南京市公务员考试报名入口,南京人事考试网,江苏公务员考试网的信息,请关注人事信息考试网/广东人事考试网。   公务员考试报名入口:2019江苏南京市公务员考试公告(479人),2019年江苏省公务员考试报名入口于1月22日-28日开通,笔试时间为2019年3月23日。   >>>>点击进入:2019年江苏公务员考试报名入口   报名程序和方法   (一)职位查询:各招录机关的招考人数、具体职位、考试类别、资格条件等详见《2019年南京市考录职位简介表》。可通过南京党建网(www.njdj.gov.cn)、南京市人力资源和社会保障网(www.njhrss.gov.cn)、南京人事考试网(www.njrsks.net)查询。报考人员报考前要认真阅读《简章》和《报考指南》。对考录职位所要求的专业、学历、学位、技能等职位报考资格条件问题,由招录机关负责解释。需要咨询时,请报考人员直接与招录机关联系,招录机关的咨询电话可以通过《2019年南京市考录职位简介表》查询。   (二)网上报名:报名采用网络报名方式进行。报名网址是南京人事考试网(www.njrsks.net)。报考人员可选择在全省各省辖市考区参加笔试。   (三)报名时间:2019年1月22日9∶00—1月28日16∶00。   (四)资格初审时间:2019年1月22日9∶00—1月30日16∶00,报考人员网上提交报名信息48小时后可通过同一网址查询是否通过招录机关资格初审。   报考资格初审工作,市级机关由招录机关负责;区级机关和乡镇(街道)机关由该区公务员主管部门负责;省以下垂直管理部门由招录机关所属主管部门负责。报名期间,招录机关公布咨询电话,并在工作时间安排专人值班,回答报考人员的咨询。资格初审期间,招录机关根据规定的报考资格条件和拟任职位要求,依据网上报考人员提供的信息进行资格审查,并在报考人员提交报名信息后48小时内提出审查意见。对符合报考资格条件的,不得拒绝报名;对未通过资格审查的,应说明理由;对填报材料不全或需报考人员补充说明的,应注明缺失或需说明的内容,并退回报考人员补充。对通过资格审查的报考人员,招录机关应及时留存报考人员的报名信息,以供面试前资格复审使用。   (五)缴费时间:2019年1月22日9∶00—1月31日16∶00,通过资格初审、照片审核后进行缴费,完成缴费后,报名方为有效。报考人员使用开通网上支付功能的银行卡在网上缴纳有关费用,未按期缴费者视为自动放弃考试。   (六)报名注意事项:   1、报考人员要仔细阅读诚信承诺书,应按职位要求和网上报名的规定,如实、完整、准确、规范地填写有关信息,填报专业以毕业证书或普通高校2019年应届毕业生就业推荐表为准。招录机关根据报考人员提供的信息进行审核,报考人员提供虚假报考申请材料的,一经查实,即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将按照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法》(人力资源和社会保障部第 30 号令)的有关规定处理。   2、报考人员在全省范围内只能选择一个职位进行报名;报名必须使用在有效期内的二代身份证;报名上传的报考人员照片为本人近期免冠正面2寸(35×45毫米)电子证件照片(jpg格式,大小为20kb以下)。报名信息提交后一般不得更改,只有考试地点、姓名中的错别字(生僻字)、身份证号中不涉及出生年月日的个别错误数字,经当地考试机构同意后方可修改。   已经通过资格初审的,不得改报其他职位。资格未初审或资格初审未通过的,在2019年1月28日16:00前可以改报其他职位;在2019年1月28日16:00至1月30日16:00期间,不能再更改报名信息,也不能再改报其他职位。   3、本次考录笔试的开考比例为3:1。报名结束后,有效报名人数与招录人数之比小于开考比例的职位,由市公务员主管部门按规定的程序办法核减考录计划,直至取消该职位。报考被取消职位并通过审核缴费成功的人员,可在相关网站重新补报其他符合条件的职位,补报名时间:2019年2月1日9∶00—16∶00。   4、享受最低生活保障的城镇家庭和农村绝对贫困家庭的报考人员,先在网上缴费并参加笔试后,于2019年3月25日-29日凭相关单位出具的证明材料,电话联系南京市人事考试中心办理减免笔试考务费用事宜。   (七)网上打印准考证。报考人员要按规定时间到报名确认的网站下载并打印准考证,时间为2019年3月20日9:00至3月22日24:00。打印中如有问题,请与南京市人事考试中心联系,联系电话:025--83151200。   以上是2019江苏南京市公务员考试报名入口:南京人事考试网的全部内容,更多中国人事考试网招聘考试信息敬请关注中国人事考试网/广东人事考试网。
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